集團新聞

集團召開2020年度工作會議

發布日期:2019-12-23

集團領導在集團2020年度工作會議上強調

牢牢把握市場和產品兩個關鍵接續奮斗

建設最具競爭力鋼鐵企業打造百年河鋼

12月19日,集團召開2020年度工作會議,回顧總結2019年工作,分析研判2020年面臨的形勢,進一步統一思想認識、明確重點工作目標。集團黨委書記、董事長于勇主持會議并講話,強調要樹立強烈的風險意識和危機意識,聚焦市場和產品持續發力,建立新比較優勢的同時鞏固傳統成本優勢,全面強化資金剛性管控,壯大戰略性新興產業,加快建設最具競爭力鋼鐵企業,堅定信心信念朝著打造百年河鋼的宏大目標奮勇前進。

 

集團總經理、黨委副書記彭兆豐和其他在家的班子成員出席會議。

于勇代表集團充分肯定和高度評價了2019年各項工作取得巨大成就,并感謝集團各級干部和全體職工的艱苦努力和辛勤付出。他說,2019年,對河鋼人來講,注定是一個不平凡的年份。面對外部環境變化和全新戰略布局帶來的挑戰,全集團上下思想高度統一、步伐整齊一致,始終保持著昂揚向上的斗志,用百分之百的工作熱情和時不我待的擔當精神,堅定不移地圍繞市場和客戶持續發力,各項重點工作呈現出可喜的變化。一年來,集團奔赴市場、走向客戶的大環境日趨成熟,完成了由單一的生產組織者向完全市場化成員的身份轉變,產品結構得到了新優化,客戶“朋友圈”越來越高端,集團發展的腳步愈加堅實有力。特別值得驕傲和振奮的是,中宣部授予了河鋼塞鋼管理團隊“時代楷模”的至高榮譽,集團正式成為世界鋼鐵工業協會主席單位,全球營業收入和國際化水平實現了新突破,都充分彰顯了集團的品牌和軟實力。所取得的進步和成績,折射出河鋼團隊極強的環境適應能力和自我調整能力,證明了河鋼人不僅擅于在順境中闊步前行,更擅于在逆境中戰勝困難。

于勇強調,集團2020年整體工作思路是要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,深入貫徹落實省委省政府和省國資委決策部署,進一步深化供給側結構性改革和高質量發展,牢牢把握市場和產品兩個關鍵,堅定不移以客戶結構優化和產品結構調整為主線,著力建立無縫對接用戶新的比較優勢,強化鞏固提升以成本為核心的傳統優勢,大力培育發展戰略性新興產業,持續提升國際化發展質量,深化改革創新,激發內生活力,為建設最具競爭力鋼鐵企業而努力奮斗。

于勇客觀分析了2020年面臨的經濟環境和市場形勢,就做好2020年重點工作強調,集團全體干部職工必須樹立強烈的風險意識和危機意識。要聚焦市場和產品持續發力,進一步延伸產業鏈,加快與客戶的無縫對接,以高技術促進產品增值。要在建立新比較優勢的同時,鞏固傳統成本優勢,真正把領先的技術管理水平體現在產品和成本上。要強化資金管控,加大現金流的有效流動和創效增值。要加大戰略性新興產業、新能源、新業態的投入,培育新的增長點和新的支撐。要推進深化國有企業混合所有制改革,實行職業經理人制度和組織扁平化變革。要時刻繃緊安全這根弦,做到警鐘長鳴,高度重視環保工作,堅決履行國有企業的社會責任。要加強黨的建設,貫徹落實全面從嚴治黨的各項要求,扎實抓好集團黨建、扶貧、群團等工作,為集團高質量發展提供堅強保障。

于勇強調,任何一個企業在發展中都充滿了羈絆和挑戰,關鍵要做到客觀面對,正視問題不回避,但也絕對不糾結于問題。要用未來的眼光看待當下的問題,它不是發展的終結,也不足以改變企業的命運,只是我們成長道路上的一個困難。2020年,面對新任務新挑戰,我們重新出發、突破自我,任何困難都阻擋不了前進的步伐。河鋼有足夠的智慧和勇氣,依靠發展和改革創新,破解前進道路中的問題,開創更加美好的未來。現在的河鋼,已經遠遠超越了經濟領域的貢獻,成為了社會功能的一部分,乃至成為國家戰略的一個支點,始終與國家同呼吸、共命運、共成長,這份歷史責任和使命擔當注定河鋼要成為一個百年企業。全體河鋼人有信心,更有信念。

會上,集團總會計師胡志剛結合平臺化思維在財務金融領域的實踐,對集團財務金融和產業鏈發展提出了具體工作要求。

來源:河鋼集團網 

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